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Vicerrectoría Administrativa

División de Gestión del Talento Humano

La División de Gestión del Talento Humano, es una dependencia adscrita a la Vicerrectoría Administrativa. Se encarga de la administración del personal docente y administrativo para la gestión, el logro de los objetivos y resultados institucionales, con sujeción a disposiciones legales y reglamentarias en el marco de los valores del servicio público, contribuyendo con su trabajo, dedicación y esfuerzo al cumplimiento de la misión universitaria, garantizando los derechos y necesidades de los ciudadanos.

Misión

Coordinar las acciones que propicien el buen desarrollo del talento humano, donde prime el bienestar social, realizando las diferentes labores con calidad, pertenencia y ejerciendo buenas prácticas laborales que contribuyan con el cumplimiento de las funciones y propósitos institucionales en apego a la normatividad vigente y direccionada hacia una universidad de excelencia.

Visión

La División de Gestión del Talento Humano, implementa los mecanismos para el buen desempeño del humano, innovando, acompañando y capacitando en atención al desarrollo integral de los funcionarios, con el cumplimiento de las normas, valores y propósitos de la Institución.

Objetivo general

Planear, coordinar, desarrollar y evaluar de acuerdo a las normas y políticas institucionales de gestión del talento humano, encaminados a generar bienestar, compromiso y un buen desempeño que contribuya al crecimiento y el logro de los fines y metas institucionales.

Servicios

  • Selección y vinculación de personal administrativo, trabajador oficial y docente.
  • Situaciones administrativas (SERVICIO ACTIVO, reconocimiento y liquidación de vacaciones, licencias, permisos, comisiones, año sabático, suspensiones en ejercicio del cargo, elaboración de certificaciones laborales, encargos y retiros).
  • Negociaciones sindicales.
  • Evaluación de desempeño.
  • Custodia de historias Laborales.
  • Sistema Integrado de Gestión de Bienestar Laboral (Plan Institucional de Capacitación, Plan de Bienestar e Incentivos).
  • Análisis de planta administrativa.

Áreas

Dirección de Oficinas

Tarjeta de Acceso a Página Administración de Dependencia

Administración de Dependencia (Talento Humano)

Dirección: Calle 4 # 5-30. Centro / Edificio Vicerrectoría
Administrativa - primer piso.

Tarjeta de acceso a la página de Desprendible de Pago

Área de Pensiones

Dirección: Calle 5 # 4 - 70. Centro / Claustro de Santo Domingo - Edificio Vicerrectoría Administrativa.

Tarjeta de Acceso a Página de Grupo de Control Interno

Grupo de Control Interno Disciplinario

Dirección: Calle 5 # 4 - 70. Centro / Claustro de Santo
Domingo - Edificio Vicerrectoría Administrativa.

Tarjeta de acceso a la información de Salud Integral.

Seguridad y Salud en el Trabajo

Dirección: Carrera 3 No.3N-51. Edificio de Servicios
de Unicauca.

Tarjeta de acceso a la información de Bolsa de Empleo

Grupo de Compensación y Nómina

Dirección: Calle 4 # 5-30. Centro / Edificio Vicerrectoría
Administrativa - primer piso.

NIT. 891500319-2

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Peticiones, Quejas, Reclamos, Sugerencias y Felicitaciones
Correo: quejasreclamos@unicauca.edu.co

Notificaciones judiciales Correo:
procesos@unicauca.edu.co

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