Egresados Unicaucano de Diseño gráfico, a continuación, te socializamos las habilidades y capacidades que están buscando las organizaciones en este campo laboral, más allá de las herramientas artísticas y creativas.

La primera de ellas y la más importante consiste en que deben contar con la capacidad de conceptualizar, de poder generar un concepto desde cero. Actualmente los diseñadores cuentan con muchos recursos gratuitos en internet para copiar y por ello es indispensable que el diseñador tenga la capacidad de diseñar desde cero, donde se demuestren sus habilidades de ilustración, composición gráfica, paletas de colores y en general toda la conceptualización que puede abarcar un diseño.

Otras habilidades de gran importancia, son las habilidades de análisis, lectura, redacción y comunicación, para que a través de ellas los diseñadores gráficos puedan comprender lo que se está pidiendo en un requerimiento. Por ejemplo, al momento de una prueba técnica poder comprender lo que se está requiriendo por medio de un Brief.

También es muy importante que los diseñadores tengan la capacidad de expresar sus ideas y ser muy claro con lo que se quiere transmitir, por tanto, no pueden crear un diseño en base a su propia imaginación u ocurrencia, deben tener la capacidad de transmitir las necesidades del cliente.

Además de la parte creativa, es necesario que un diseñador tenga habilidades de gestión que le permitan crecer y liderar procesos en el caso de encontrarse en un entorno administrativo, por ello deben ser capaces de entender cómo funciona una agencia (u organización) y contar con unas herramientas básicas de un perfil administrativo como saber redactar, manejar información en Excel, distribución de presupuestos, programación de tareas o gestión de proyectos; ya que estas capacidades le permiten tener una visión más integral del trabajo que puede ofrecer a parte de dedicarse a diseñar. El diseñador puede aportar a una organización mucho más que el diseño, también pueden trabajar en un nivel interno, generando herramientas de comunicación para la compañía.

Por último, es fundamental que el Diseñador sea un profesional y parezca un profesional, ser consiente de cómo quiere transmitirse hacia las demás personas, sobre todo al momento de enfrentarse a un proceso de entrevista laboral.